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Intelligence artificielle et innovations digitales en santé

Transformation des prises en charge et des métiers

PRIX : 39 €

Prix conseillé par l'éditeur

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Auteur(s) :

Groupe Berger-Levrault

Éditeur(s) :

Groupe Berger-Levrault

Date de publication :06/05/2021

352 pages

EN BREF ...

« Depuis cinq ans environ, la donnée de santé exploitée grâce à l'intelligence artificielle et au digital entraîne une transformation profonde du secteur de la santé, qui révolutionne à la fois les modes de prise en charge, les métiers et les organisations. Les auteurs souhaitent décrypter cette transformation et faciliter la compréhension d'un secteur en pleine mutation. Ils proposent un tour d'horizon des applications de l'intelligence artificielle et des outils digitaux (applications, objets connectés, sites Internet, etc.) qui transforment aujourd'hui les prises en charge ou qui sont testés afin d'être utilisés dans un avenir proche. L'ouvrage s'adresse à un public large, sensibilisé ou non à l'innovation digitale : professionnels de santé, industriels et start-up du secteur digital ou du secteur de la santé. Il est réalisé par le CNEH, Centre national de l'expertise hospitalière, association à but non lucratif qui intervient depuis près de 45 ans auprès des établissements du secteur sanitaire et médico-social. LES AUTEURS : Valentin Chassagne est ingénieur civil des Mines et consultant au sein de l'équipe innovation au CNEH. Jane Despatin est responsable de l'offre innovation au CNEH. Floriane Pax est consultante au CNE au sein de l'équipe innovation. Joseph Tedesco est directeur général du CNEH depuis 2015. »

Rédacteur(s) de la fiche : Beesens TEAM


Remerciements

Avant-propos

Chapitre 1 : Intelligence artificielle et digitale en santé contexte et perspective

Section 1 : E-santé : définitions et principaux concepts

Section 2 : Un contexte global favorable au développement rapide de l'e-santé

Section 3 : État des lieux en France

 

Chapitre 2 : Améliorer le parcours de santé et de vie du patient ou de l'usager

Section 1 : Prévention

Section 2 : Diagnostic

Section 3 : Prise en charge

Section 4 : Suivi

 

Chapitre 3 : Améliorer la performance des organisations et du système de santé

Section 1 : Garantir l'accès aux soins et la qualité des prises en charge en ajustant les ressources humaines aux besoins des patients en temps réel

Section 2 : Le pilotage des flux de patients

Section 3 : Formation et information des professionnels de santé

 

Chapitre 4 Comment transformer les établissements sanitaires et médico-sociaux en véritables « machines à innover» ?

Section 1 : L'approche populationnelle transforme le rôle des établissements et les pousse à devenir des machines à innover

Section 2 : Réunir les industriels et les hospitaliers pour innover ensemble

Section 3 : S'appuyer sur le cadre juridique, réglementaire et éthique pour innover

Section 4 : Connaitre les fondamentaux de la sécurité des données et des systèmes

Section 5 : Changer nos modes de management et de travail, une évolution indispensable à l'innovation technologique

Section 6 : Anticiper l'impact de l'innovation sur les métiers et les compétences

Section 7 : La crise de la covid-19 ou comment les synergies locales et nationales ont accéléré de façon spectaculaire l'innovation en santé

 

Conclusion Les facteurs de succès de l'innovation digitale

- L'exemple du centre hospitalier régional universitaire de Nancy, de l'hôpital Foch et du centre hospitalier de Valenciennes

 

Annexes